Question :
年上の人や自分より経験年数の長い人との1on1のコツがあれば教えてください。
（2024/2 法律事務所）
Answer :
ご質問ありがとうございます。
自分より年上の方、経験年数の長い方との1on1には恐縮したり緊張したりして しまうとうことでしょうか。今回私たちが学んだ「関係性強化1on1」はいくつかの法則がありました。
- まず、1on1は「相手を知る」ためのものであり、基本的に話に対して評価や フィードバックをせず反応するだけです
- 3つの基本的なポイントがあります しる(自分の特性を知り、仕事でなく相手に関心をもつ) きく(相手がテーマを選び、しっかりと聴く) くむ(構造化し、時間を区切って集中して実践する)
緊張や恐縮はありますが、1on1に関しては互いに対等な人間同士として「相 手を知る」ことに集中することをおすすめします。
基本的に相手がテーマを 選択しますので、テーマに困ることはありません(相手が選ばない場合は配 布資料の「上司が選ぶ」をご参考ください)。話がつまってしまたったら e-STARを活用して話の場面をイメージできるような質問をしてみてください。
人生の経験年数に関わらず、自分と違う人生を生きている方の話を聴けるこ とには大きな価値があります。感謝を伝え、相手のストーリーを楽しむ気持 ちで1on1に臨んでください。
（アイズプラス 池照）
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e-STARについては、こちらのブログをご覧ください。
