このブログは、㈱アイズプラスの研修、ワークショップ、
プログラムなどに参加した皆様からのご質問と回答を集めたものです。
※2024/3月現在、8つの組織 のべ1,157人の方が参加
私たちは「心豊かに働くをデザインする」をミッションに
EQ（感情知性）をベースとした人事制度構築、人材・組織開発、
多様性推進（D&I, DEI）などを、すでに100組織以上にご提供しています。
ワークショップ毎にフォローレターなどを作成し、毎回の機会では
質問ができなかった参加者からのご質問を集め、回答して参りました。
ある日気が付いたのです
参加者のほとんどが組織をリードするリーダー層であり、
同じような悩みやモヤモヤを持たれている方がとても多いことに！
ここから、多様な組織の皆さんからの質問を一つのブログにまとめ、
ワークショップ後も皆さんにご活用いただけるようにいたしました。
ぜひ皆様の日々のモヤモヤの解決に、ヒントに、
お役立ていただけましたら幸いです
■プレスリリース
株式会社アイズプラス
代表取締役 / EQトレーナー
池照佳代
＆ EQ＋LAB.スタッフ
